宮城県登米市の事業所TOP20【2026年最新】

運営方針：在宅障がい者多機能支援施設ラボラーレ登米は、関係法令を遵守するとともに『法人経営の基本方針』に基づき、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立った個別…

運営方針：一定程度以上の作業能力を有する障害をもっている方に対し、相談支援事業所等や、医療機関等関係機関と連携を図りながら生産活動の提供、及び就労や日常生活に関する相談、…

運営方針：事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者自立支援法施行規則第22条第1号に規定する者に対して、就労の機会を提供するとともに通…

運営方針：関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細かな就労継続支援（B型）のサービスの提供をします。

運営方針：個別的に多種多様なニーズに伴う柔軟な展開のある福祉サービス内容に資することを念頭に、地域性、社会福祉性、収益性の向上を目指した作業訓練や就労支援及び日常の相談支…

運営方針：「人間の尊厳」「人権の擁護・平等・主体性の尊重」「生活の質の向上」「地域福祉の向上」「職員の資質・専門性の向上」を基本とし、利用者の基本的人権を尊重し、個々の有…

運営方針：障がいがあっても、安心して安全にのびのびと生き、生きる喜びを感じられるよう一人ひとりの人権を尊重し、保健・教育・労働・福祉の関係諸機関及び地域の方々との連携・協…

運営方針：利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の…

運営方針：関係法令等を厳守し、他の社会資源との連携を図った適切かつきめ細やかな就労継続支援B型のサーービスを提供します。

運営方針：この事業所が実施する事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の…

運営方針：利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者自立支援法施行規則第２２条第１号に規定する者に対して、就労の機会を提供するとともに、通所により…

運営方針：利用者が自立したに異常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上のために必…

運営方針：生産活動や就労に必要な知識、及び能力の向上や生活に必要な体験活動等の支援計画を立てます。

運営方針：働きたい思いのある方、生きずらさを抱え悩んでいる方々がトレーニングを通して自己理解を深め自分に何が必要なトレーニングは何なのか気づいてもらい、自分のペースに合わ…