青森県の就労移行支援事業所TOP20【2026年最新】

運営方針：（１）事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者に対して、２年間にわたり、生産活動その他の活動の機会を通じて、就労に必要な…

運営方針：地元青森のヤマモト食品のグループ企業として、その事業基盤を有効活用し、利用者様やご家族を笑顔にすることを目的とし、社会と福祉がつながり、健全に発展していくことを…

運営方針：「一般の企業でみんなといっしょに働いていきたい」と希望される障害をお持ちの方を、関連する機関と協力しながら、強力に支援してまいります。

運営方針：指定就労移行支援の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第六条の九…

運営方針：『自分が望む働き方』を叶えるためにパソコンスキルの習得や、

運営方針：利用者に寄り添うことを大切にし、生活能力向上のために、必要な訓練を行い、社会との交流を図ることができるよう、身体および精神の状況並びにそのおかれている環境に応じ…

運営方針：障害者総合支援法に基づく指定就労移行支援事業の適正な運営を確保するために人員及び管理運営に関することを定め、事業所の従業者が利用者に対し、適切なサービスを提供す…

運営方針：障がい者の生活力を高め、自立と社会参加の一層の促進を図ります。このため、各関係機関や団体、他施設地域等との連携を強化して一人ひとりのニーズに即した質の高い福祉サ…

運営方針：1.利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者に対して、生産活動その他の活動の機会を通じて、就労に必要な知識及び能力の向上のために必…

運営方針：・事業所は、障がい者に対し生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする…

運営方針：対話を大切にしながら、成功体験を積める活動を通し、自信や意欲を高められるようサポートします。