京都府の事業所を探す

運営方針：人は働くことを通じて、誰かに必要とされることで心が元気になり、もっと良い人生を送りたいという意欲が生まれ、人生がより豊かになっていくと感じています。

運営方針：①自立支援・利用者主体

運営方針：ラ・レコルト伏見のサービスは、生活リズムを整えることからスタートし、就労に向けた力を少しずつ育んでいきます。スタッフ全員で関わる「チーム支援」が特長で、あなたに…

運営方針：個人のペースをまもった作業、個人の理想につながる作業を目指す.利用者さんのスキルに応じた資格取得や生活レベル向上のための実現にむけた計画を実施している。

運営方針：法人理念とビジョンに沿い「地域で働き地域で暮らす。ゴールは地域へ」を基本理念として特に利用者個々の課題に添った支援及び相談を行うことをより意識し就労（働くこと）…

運営方針：法人理念：ともにある〜私たちから発信〜

運営方針：事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に就労の機会を提供するとともに、知識及び能力の向上のために必要な便宜を適切かつ効果的に…

運営方針：事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上の…

運営方針：障害により一般就労が困難な利用者に対し、通所による就労支援、生活支援等を行い、社会復帰および社会参加の促進を図り、就職希望者には関係機関と連携し、就職支援を行う…

運営方針：すずらんアニスタeスポーツWORLD亀岡において実施する指定就労継続支援Ｂ型の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に…

運営方針：障害者総合福祉法に基づき、利用者が地域の一員として普通に生活が営めるように個人のニーズに応じた支援を行う

運営方針：常時介護を必要とする利用者に対しては、入浴、排せつ又は食事の介護、創作活動又は生産活動の機会の提供その他の便宜を効果的に行う。自立した日常生活又は社会生活を営む…

運営方針：利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動…

運営方針：利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動…

運営方針：関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細かな就労継続支援（B型）のサービスを提供し、個別のニーズに正確にこたえられる支援を行います

運営方針：当法人は、地域における障害者の自立を促進し安定的な生活基盤を支えるため、ノーマライゼーションの理念に基づく障害者の自立支援と地域福祉の推進を運営方針とします。

運営方針：障害者の自立促進、生活の質の向上および身体機能の維持向上等を図ることにより社会参加の充実を期する。また、交流を通じて心豊かな生活、働く喜びの中に生き甲斐が見いだ…

運営方針：城山共同作業所は一人一人の障害に合わせた就労支援を目指しています。そして社会人として成長し、力を合わせて生きていく力をつけることも大切にしています。自分の仕事を…

運営方針：目的　適正な運営を確保するために、必要な人員及び管理運営に関する事項を定め、適正なサービスを提供することを目的とする。

運営方針：利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために…